移民局
公司内部调派西班牙居留许可
在同一企业或企业集团内部调派的居留许可
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本页面内容仅供参考,具体以提交申请时有效的法律法规为准。
概述
本许可允许跨国企业将其外籍员工调派至位于西班牙的分支机构,旨在便利已在境外企业或企业集团任职的管理人员、专家及受训员工的流动。 这一制度旨在保障需要在不同国家之间调配人才的国际公司的业务连续性。
该许可的优势
- 可快速、集中地调派合格员工
- 许可在西班牙全国有效,地域流动无需额外许可
- 通过大企业与战略群体处(UGE-CE)优先办理
- 可在同一申请中纳入家属
- 被调派员工的配偶可自动进入劳动力市场
谁可以申请?(包括家庭成员)
- 所属企业或企业集团同时在原籍国和西班牙开展业务的外籍员工,可申请本许可。
- 主申请人须为被调派的员工本人,但申请可通过西班牙的接收企业或机构提交。
- 配偶或事实伴侣(pareja de hecho)、未成年子女或在经济上依赖申请人的成年子女,以及受其赡养的直系尊亲属,只要共同提交申请,均可随行。
一般要求
申请签证(申请人身在西班牙境外时):
- 证明属于同一企业或企业集团内部的调派
- 证明员工已在派出企业任职至少3个月
- 提交载明劳动条件的合同或派遣函
- 具备与岗位相适应的资质或经验
- 拥有公共或私人医疗保险
申请居留许可(已持签证身在西班牙时):
- 继续符合派遣条件并保持与企业的雇佣关系
- 证明员工本人及其家属具备足够的经济能力
- 在西班牙及过去五年内居住过的国家均无犯罪记录
所需文件
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申请流程
准备材料
备齐证明调派、雇佣关系及医疗保险的全部材料。
提交申请
申请可通过大企业与战略群体处(Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos,UGE-CE)以电子方式提交。
审批及签发签证
许可获批后,向相应的西班牙领事馆办理签证。
入境西班牙及后续手续
入境后,员工须在30日内申请外国人身份卡(TIE)。
有效期和续签
- 初始许可最长有效期为2年;如调派期限较短,则以调派期限为准。
- 只要调派条件持续存在,可按每次最长2年续签。
常见问题
不可以,本许可与特定企业或企业集团内部的调派挂钩。
视您的停留类型而定。如您处于合法状态并符合条件,可直接申请居留许可。
行政机关须在20个工作日内作出决定。逾期未作决定的,依积极行政沉默(silencio administrativo positivo)视为批准。
不可以,本许可仅允许在设立于西班牙境内的企业或集团工作。
适用法规
- Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalización(2013年9月27日第14/2013号法律,关于支持创业者及其国际化)
- Reglamento de Extranjería aprobado por Real Decreto 557/2011, de 20 de abril (para casos no incluidos en la Ley 14/2013)(经2011年4月20日第557/2011号皇家法令批准的《外国人法实施条例》,适用于第14/2013号法律未涵盖的情形)


